Guten Dienstagabend,

befasst man sich heutzutage Situationsbedingt bspw. als

Verfahrensmechaniker oder auch Elektriker , Fachkraft für Lagersysteme oder auch auch für andere 3-Jährige Berufe

mit Arbeitssuche & Stellenanzeigen wird man denk ich eines feststellen

• hinter vielem sind Zeit/Leiharbeits oder auch Personaldienstleister.

Sucht man bspw als

Elektriker oder Verfahrensmechaniker in Bayern innerhalb einer Großstadt eine neue Arbeitsstelle

wie hier

https://www.arbeitsagentur.de/jobsuche/suche?angebotsart=1&was=Elektroniker%2Fin%20Betriebstechnik&wo=Ingolstadt,%20Donau&umkreis=25&id=12210-20230111111859000-S

sind sehr viele dieser Firmen diese - würde meinen locker 70-80%

nicht anders sieht es bspw als

Verfahrensmechaniker in BaWü aus

https://www.arbeitsagentur.de/jobsuche/suche?angebotsart=1&was=Verfahrensmechaniker%2Fin&wo=Baden-W%C3%BCrttemberg%20(Bundesland)&id=13114-523702240912023601-S

Bei mir in der Region + 2-3 nächsten Großstädten suchen 80% aller Firmen Leute erst erstmal 1-2 Jahre NUR über ZEITARBEIT bevor man vielleicht nach 2 Jahren das Glück hat BEFRISTET bei der Firma übernommen zu werden und von der Zeitarbeitsfirma in die Firma in der man gearbeitet hat zu wechseln - wie gesagt oft mit Glück frühstens nach 2-Jahren

Meine Frage warum setzn so viel Firmen auf Zeitarbeit

für Arbeitnehmer sind das doch nur Nachteile oder nicht

beispiel

weniger Lohn

weniger urlaub

keine planung weil man net weiß ob man in par Monaten noch dort arbeitet

selbst kleine Familienbetriebe wie ich erfahrn hab mit ungefähr 15 Mitarbeiter stellen Leiharbeiter ein

Habt Ihr Erfahrung mit Zeitarbeitsfirmen wenn ja welche

Hallo zusammen,

Ich habe im Jahr 2018 einen Arbeitsvertrag unterschrieben. Letztes Jahr wurde der Arbeitsvertrag neu gefasst und ich habe einen neuen unterschrieben.

Hier heißt es:

- Der AN wird mit Wirkung vom 1.3.23 eingestellt.

- Der bestehende Arbeitsvertrag ab dem 1.1.18 verliert hiermit seine Wirkung.

Beide Verträge haben die Klausel: "Verlängert sich die Kündigungsfrist für den AG, gilt diese Verlängerung auch für den AN."

Nun ist die Frage: Zur Berechnung der Kündigungsfrist - Wie lange bin ich angestellt? Hat der neue Arbeitsvertrag aus 2023 bewirkt, dass ich seit 2023 erst angestellt bin und somit nur eine normale Frist von 1 Monat zum 15. oder Monatsultimo habe - oder bin ich offiziell noch ab 2018 angestellt und habe wegen Betriebszugehörigkeit > 5 Jahre eine Frist von 2 Monaten zum Ende des Monats?

Vielen Dank 🙂

Guten Abend! Ich habe vor etwas einer Woche einen Vertrag für eine Ausbildung unterschrieben... Dennoch habe ich jetzt eine andere Stelle gefunden die mir besser gefällt! Wenn die Firma mich nehmen wollen würde, könnte ich vom Vertrag für den Einzelhandel zurücktreten?

Hallo,

ich (m, 31) arbeite seit meinem Studienabschluss im Risikobereich einer Großbank. Leider sind alle Abteilungen unseres Bereiches fast reine Salamivereine und die wenigen Frauen die es gibt sind deutlich über 45. 

Ich möchte damit jetzt nicht zwingend implizieren, dass sich Frauen in Banken nur leichte Tätigkeiten wie Privatkundenberatung, Sachbearbeitung oder Sekretariat aussuchen, aber auch in anderen Banken sind die Risikoeinheiten überwiegend männlich besetzt. 

Jedenfalls habe ich keine Hobbies oder Freunde / Familie und die einzige Möglichkeit eine Partnerin kennenzulernen ist die Arbeit. Was sich wie bereits erwähnt als äußerst schwierig gestaltet. 

Ich erwäge daher ernsthaft, meinen Job zu wechseln. In Krankenhäusern gibt es so viele junge Assistenzärztinnen oder auch Pflegerinnen. Würde ich da arbeiten, hätte ich statistisch betrachtet deutlich bessere Chancen, eine Partnerin kennenzulernen. 

Oder auch im Bereich Justiz. Ich bin beruflich gelegentlich an Amts- und Landgerichten und da laufen so viele junge Staatsanwältinnen und Richterinnen herum... 

Hat jemand praktische Tipps, wie ein Jobwechsel erfolgreich durchgeführt werden könnte? Ich möchte doch nur endlich eine Lebenspartnerin finden und eine Familie gründen.

Was bringt es z.b. eine Ausbildung zum Gärtner zu machen, so schön auch dieser Beruf sicher sein kann, wenn man danach fast nicht von dem Lohn leben kann?

Oder noch schlimmer Friseur, oder solche ähnlich schlecht bezahlten Berufe.

Sicher Spass an der Arbeit ist wichtig. Aber wieviel Spass wirst du haben wenn du dir nichtmal eine Wohnung kannst? Stattdessen vielleicht bei Eltern wohnen bleiben musst, oder halt WG.

Wer will denn ein Leben lang in einer WG oder bei Eltern wohnen?

Wenn Geld nicht wichtig ist, warum kostet dann alles Geld? Also ist ein hoher Lohn nicht wichtiger als "Freude" bei der Arbeit?

Denn Wie lange wird die Freude anhalten wenn man keine Wohnung leisten kann, und kein gutes Essen?

Also nicht unbedingt Luxus, man braucht nicht viel Luxus, aber mehr als das nackte Überleben schon, oder?

Hallo,

Ich bin derzeit 15 Jahre alt und muss dieses Jahr noch in die Schule gehen, allerdings möchte ich nach der Schule nicht blöd zuhause rumsitzen und wollte mal fragen ob es möglich wäre (versicherungstechnisch usw.) nach der Schule ein par Tage in der Woche in der Werkstatt auszuhelfen?

Bitte nur ernsthafte Antworten und nicht die eigene Meinung.

Hallo, wie würdet ihr dieses Arbeitszeugnis bewerten?

Ich habe 12 Monate gearbeitet und habe Anspruch auf Arbeitslosengeld für maximal 6 Monate. Werde ab Oktober studieren. Kam mir mir bitte jemand mit Sicherheit sagen ob ich dann nur bis zum Studienanfang ( 1 Monat) ALG bekommen kann oder doch länger bis ich Bafög bekomme? Vielen Dank

Hallo, ich habe bald eine Wiedereingliederung nach längerer Krankheit als 6 Wochen, also im Krankengeld. Von der Firma werde ich in diesem Zeitraum nicht bezahlt, sondern von der Krankenkasse. Wie sieht dies jedoch mit Nachtzuschlägen aus? Oder ist die Nachtarbeit in diesem Modell gar nicht zulässig? Danke im voraus. 😊

Hallo Ihr lieben ,

Wie sieht es aus wenn man in der Probezeit eine ausserordentliche und Fristlose Kündigung zum nächstmöglichen Zeitpunkt bekommen hat obwohl man noch bis zum 29.04 Krankgeschrieben ist und dies natürlich auch gemeldet und die AU abgegeben hat ordnungsgemäß und im Vertrag auch drin steht Kündigungsfrist 1 Monat während der probezeit bei beidseitiger Kündigung ?

Wer zahlt das Gehalt? Bis wann wird das Gehalt gezahlt ? Darf man überhaupt Ausserordentlich und Fristlos Kündigen Obwohl man AU alles ordnungsgemäß eingereicht hat ?

Ich bin erst seit 2 Wochen im Betrieb und habe mich bei meinen Kindern angesteckt die im Kindergarten gehen.

LG vielen dank

Zwischen "LSt.-pfl. Br." und "SV-pfl.Brutto" ist auf meiner Gehaltsabrechnung eine Differenz von 20 Euro. Woher kommt die? Nirgendwo auf der Gehaltsabrechnung steht etwas von diesen 20 Euro. Auf einer anderen Abrechnung sind es nur 15 Euro, warum ist das da unterschiedlich hoch? Es ist also kein fester Betrag abgezogen worden, aber auch nicht prozentual, denn sonst müssten es bei der zweiten Abrechnung mehr als 15 Euro sein.

Moin,

ich bin (noch) bei einer befristeten Arbeitsstelle, sie ist vom 01.01.-31.03. befristet. Vorstellungsgespräch und Unterschrift waren aber beide 17.01./18.01. Nun habe ich das Problem, dass ich 3 Wochen krank war und gut 30h mir fehlen, da im Arbeitsvertrag auch die Stundenanzahl von 120h angemerkt wurde und ich nun nicht mehr „Überstunden“ machen konnte während ich krank war um die ersten 3 Arbeitswochen nachzuholen (in denen ich nicht mal den Vertrag unterschrieben hatte). Ist dieser Vertrag überhaupt gültig? Und wie wird das mit den Minusstunden laufen? Stehen mir nicht auch 6 Urlaubstage zu? (6-Tage-Woche)

Ich und andere Mitarbeiter haben regelmäßig Probleme, dass der Geschäftsführer das Gehalt (Stundenbasiert) nicht richtig auszahlt. Aber es ist eben immer zu wenig. Ich muss ab sofort jeden Monat alle Angaben in der Gehaltsabrechnung prüfen aber ich verstehe absolut nicht, wie die alle zu Stande kommen. Wo ist eine Seite, wo ich die Sachen berechnen kann? In jeder Abrechnung steht etwas komplett anderes!

Hallo,

ich habe letztes Jahr eine Woche einen Ferienjob gemacht und dafür 480€ bekommen.

Wir wurden davon aber Lohn-, Kirchen- und Solisteuer abgezogen. Im internet steht, dass ich mir die Lohnsteuer einfach wieder zurück holen kann, jedoch wurde mir aus privatem Umfeld gesagt, dass sich das nicht Lohne und ich sowieso kein Geld rauskriege..

Was soll ich jetzt machen und wie?

Hab jemand in meiner Kleinfirma der das Geschäft übernehmen wollte (Seinerseits wurde nie das Gegenteil behauptet). Der Mietvertrag ist bereits unterzeichnet seinerseits.

Vorweg: Mir ist bewusst dass der Mietvertrag nichts mit dem Übernahmevertrag zu tun hat. Auch habe ich anderweitig schon ein neues Geachäft dass ich starte im Sommer. Also hab ich kein Druck, mir ist nur die rechtliche Einschätzung wichtig.

Der Intressent lehnt jetzt ab bzw sagt dass er mir keine Übernahmekosten schuldig ist, er aber 10'000 für das Inventar zahlen würde. (Er wiederspricht sich selbst)

Das inventar ist natürlich viel mehr wert als das. Mir ist bewusst das eine mündliche Zusage gutmütig war von mir. Allerdings hab ich mehrere Mails laufend 10 Monate bis Heute, wo er intresse zeigt und treuwidriges Verhalten zeigt. In keinem Mail und in keiner Nachricht könnte er das gegenteil behaupten. Hätte ich Chance das rechtlich durchzuziehen? Welche möglichkeiten hätte ich?

Hi, arbeite jetzt schon knapp 2 Jahre im Home-Office in der Kundenberatung (Mobilfunk,DSL,Versicherung alles hinter mir) Mindestlohn.

aber ich habe da keine Lust mehr drauf. Es macht mich depressiv 8 Stunden am Tag mit unzufriedenen Plebs reden zu müssen die ihre eigene Inkompetenz nicht raffen.

Das Problem ist, ich habe keine Alternative . Bin 29 hab Realschulabschluss aber keine Ausbildung gemacht und weiß nicht was ich tun soll. Hab schon überlegt eigenen Kartenladen zu eröffnen was aber Eigenkapital erfordert dies habe ich nicht bei 1,5 Netto. Ich mag es echt im Home-Office zu arbeiten aber das Telefonieren macht mich fertig.Man muss KD Abfertigen wie ein Roboter und wenn die Sales nicht stimmen wird man angemotzt (auch wenn man viele Ansprachen macht). Ich kann das nicht mehr bitte rettet mich :( Ausbildung wäre auch okay aber da kann keine Körperliche oder Handwerkliche Tätigkeit sein bin fett

Hallo, angenommen mir wird eine Abfindung vom Arbeitgeber vorgeschlagen und ich bin 10 Jahre im Betrieb. Ich würde einen halben Bruttomonatslohn bekommen. Aber von welchem Monat wird der halbe Bruttomonatslohn berechnet? Von den letzten Monatsgehalt oder aus den ganzen 10 Jahren der Mittelwert? Grüße 👍

Hey liebe Community,

ich habe demnächst vor, mich exmatrikulieren (3. Semester) zu lassen, um dann zum Wintersemester ein neues Studium anzufangen.

Ich kriege monatlich 820€ BAföG, die ich auch definitiv benötige - jedoch werde ich zum Ende meines Semesters dann ja als "ausbildungslos" gelten und demnach bis zum Oktober kein BAföG mehr erhalten. Demnach ist die logische Konsequenz, dass ich mir einen kleinen Job suche, vielleicht 1000-1200€ im Monat und damit bis Oktober auskomme, um diesen dann wieder zu kündigen und meinen BAföG Antrag wieder einzureichen.

Nun ist meine Frage, wird mein Recht auf BAföG gestrichen, wenn ich in diesen paar Monaten arbeite? Mein Vater meint ja, aber mein Mitbewohner sollte der lebende Beweis für das Gegenteil sein. Er hat auch von Januar bis Oktober im Call-Center gearbeitet und kriegt trotzdem den Höchstsatz (ohne Zuschüsse) BAföG - 820€.

Danke für eure Hilfe

Hallo zusammen,

ich habe mehrfach gehört und gelesen, dass man als Bachelor- oder Masterabsolvent niedriger eingruppiert wird, als wenn man zusätzlich die Berechtigung zum Führen der Berufsbezeichnung "Ingenieur" hat.

Beispiel: Max hat Maschinenbau studiert und dort einen Bachelor und Master (darf sich aber halt noch nicht Ingenieur nennen). Dieser wird dann niedriger eingruppiert, als wenn er noch diese Berufsbezeichnung führen würde.

Hat dazu jemand eine Quelle aus einem Tarifvertrag oder ähnlichen? Ich konnte für verschiedene andere geschützte Berufsbezeichnungen sowas finden, aber noch nicht für Ingenieure.

Vielen Dank!

Ich bin 19 und noch Schüler arbeite aber auf Minijob basis und habe ein Bankkonto, meine Schwester 17 Jahre möchte gerne bei ihres jetzigen neuen Job das Gehalt auf mein Konto überweisen lassen, da sie noch kein eigenes Bankkonto hat es ist auch ein Minijob. Kann ich das zulassen oder kommen Rechtliche Probleme auf mich zu. Bin bei der Sparkasse