Arbeitgeber macht mehr Urlaub, als ich Urlaubstage habe
Wie ist die Rechtslage, wenn ein Arbeitgeber mehr Urlaub macht (Praxis ist geschlossen), als seinen Angestellten laut Arbeitsvertrag zusteht? Muss ich meine Überstunden verrechnen? Unbezahlter Urlaub?
2 Antworten
Nutzer, der sehr aktiv auf gutefrage ist
Der ArbG wäre gut beraten, eine Vereinbarung über ein Zeitkonto mit den ArbN zu schließen. Ohne diese darf er nicht an die Überstunden und eigentlich darf er auch nicht den kompletten Jahresurlaub des ArbN für seine Betriebsferien verbrezzeln.
Grds. ist der ArbG in einem solchen Fall zu einer bezahlten Freistellung verpflichtet (Annahmeverzug).
Das sollte eigentlich im Arbeitsvertrag geregelt sein. Unbezahlter Urlaub gegen deinen Willen ist unzulässig.