Schichteienst Tauschen und Springer wird krank/anders eingeteilt?
Liebe Leute,
habe schon lange nichts mehr hier gepostet. Aber wenn ihr hier noch immer so kompetent antwortet wie früher, freue ich mich auf eure Hilfe!
folgendes: meine Freundin arbeitet in einer Aufnahmestelle für Kinder. Dort werden diese natürlich 24/7 betreut. Geregelt ist das mit Schichtplänen, die es immer monatlich gibt.
jetzt hätte sie heute einen Nachtdienst gehabt, den sie aber mit einer Kollegin intern vor 4 getauscht hat. Diese Regelung ist dort erlaubt. Jetzt wurde die Springerin aber spontan in eine andere Gruppe gerufen für diese Nacht, sodass meine Freundin eine halbe Stunde vor Dienstbeginn angerufen wurde, um ihren Dienst doch anzutreten.
Sie muss jetzt eine Stunde da hin fahren und macht auch noch Minus-Stunden.
Darf der Arbeitgeber so verfahren? Begründung war „sie steht ja für heute im offiziellen Dienstplan, also muss sie kommen“ - aber ändert hier die Tatsache, dass Sie Für Ersatz gesorgt hat nicht die Ausgangssituation? Sie hat für Ersatzdienst gesorgt, der jetzt aber woanders eingesetzt wurde und muss nun trotzdem herhalten?
ich danke euch schon mal! LG
2 Antworten
Scheinbar wurde das ja nicht offiziell gemacht, wenn Deine Freundin immernoch im Dienstplan für heute Nacht drin steht.
Wenn man tauscht, sollte man auch dafür sorgen, dass der allein ausschlaggebene Dienstplan ebenfalls korrigiert wird.
Und PS:
Selbst wenn Deine Freundin heute offiziell frei hätte, kann ein Arbeitgeber im Notfall auch auf freie Mitarbeiter zurück greifen.
Dann geht Frau an freien Tagen nicht ans Telefon. 😜😁😎
Denn diese Vorschrift/dieses Gesetz gibt es noch nicht, dass man jederzeit telefonisch erreichbar sein muss.
Ausnahme:
Bezahlte Bereitschaftsdienste/Notdienste.
Und wenn Frau dann versehentlich doch ran geht, muss man entsprechende Gegenargumente parat haben:
Familienfeier, Alkohol, kann/darf nicht mehr fahren, bin 250 Kilometer weg, .....
Der Dienstplan zählt.
Wenn man tauscht, sollte man es immer transparent für ALLE machen, das heißt sofort im Dienstplan ändern.
Aus Fehlern lernt man, das nächste mal einfach richtig machen😉
Hoffe konnte dir helfen, bei weiteren Fragen sehr gerne einfach melden👨⚖.
Okay, und wie sieht es aus, wenn der Dienstplan steht und sie an einem tag, an dem eigentlich frei wäre laut Dienstplan, dann doch angerufen wird um zu arbeiten, obwohl keine Bereitschaft herrscht? Klar wenn mal ein Notfall ist..aber wenn es keine Notfälle sind?
Nicht hingehen 😂, das ist die Lösung.(leider)
Okay, und wie sieht es aus, wenn der Dienstplan steht und sie an einem tag, an dem eigentlich frei wäre laut Dienstplan, dann doch angerufen wird um zu arbeiten, obwohl keine Bereitschaft herrscht? Klar wenn mal ein Notfall ist..aber wenn es keine Notfälle sind?