Steht einem bei Montagearbeiten mehr Lohn zu?
Wenn man die ganze Woche mit dem Firmenwagen unterwegs ist und auswärts schlafen und essen muß, steht einem dann nicht mehr zu als nur Verpflegungsgeld (zahlt die Firma fürs essengehen)? Oder gibts Zuschläge, die der Arbeitgeber nicht bezahlt, denn ich weiß, es hieß immer, die Leute die auf Montage sind, verdienen zumindest gut. Wer kennt sich da genauer aus?
1 Antwort
Du musst vor allem das bekommen, was im Arbeitsvertrag vereinbart ist. Und was gut ist, ist relativ. Üblicherweise gibt es Samstags-, Sonntags-, Nacht- und Feiertagszuschläge, wenn an solchen Tagen gearbeitet wird (die müssen aber natürlich im Arbeitsvertrag oder auch im Tarifvertrag, wenn er denn gilt, geregelt sein). Diese Zuschläge sind teilweise steuer- und sozialversicherungsfrei, deshalb erscheint das Gehalt auch höher. Auch für die reine Abwesenheit gibt es nur dann etwas, wenn es vereinbart wurde. Also lies mal den Arbeitsvertrag und ggfs. den Tarifvertrag oder Betriebsvereinbarungen.