Bewertung meines Arbeitszeugnis, meine Meinung nach sehr gut, oder?

Ja sicherlich wechseln oft Leute zum Kunden. Ich arbeite in einem Forschungsinstitut, wo es Gang und Gebe ist, dass man nach Industrieprojekten abgeworben wird. 

Aber das explizit hinzuschreiben würde mich schon stutzig machen, wenn ich das so lese.

Ich höre immer wieder mal so ein paar kleine Sticheleien vom Arbeitgeber heraus, sodass diese Schlussformulierung wunderbar in dieses Bild herein passt.

Nachtrag:

Es wurde sogar ein drittes mal erwähnt und zwar schon im ersten Satz:

Herr XXXXX besitzt überdurchschnittliche, umfassende, äußerst fundierte und aufgabenübergreifende Fachkenntnisse.

Meiner Meinung nach fehlt am Ende nur noch ein "Hochachtungsvoll" um das zu verdeutlichen.

Leute! Konzentriert euch! Das ist eine bloße Aneinanderreihung von positiv wirken wollenden Standardfloskeln ohne auch nur den geringsten Bezug zur tatsächlichen Tätigkeit, den tatsächlichen Aufgabenbereichen, den tatsächlichen Zusatzaufgaben, etc.!!!

Eine glatte 6 für den Mülleimer!

Also dass der Bezug zur Arbeit und den Aufgabenbereichen fehlt ist ja ebenfalls ein richtiges No-Go...  aber für mich sind das nicht nur Floskeln, sondern hier wurde auch schon in einigen Punkten klar gesagt, was die von der Person halten.

Der Bezug zur Arbeit und Aufgabenbereich habe ich nicht mitkopiert sondern nur die Formulierungen...

Also ich bin kein Experte und kein Personaler, aber mein Arbeitsweg will mir was anderes sagen. Das nächste, ich habe einige Formulierungen durch das Internet gejagt und da kam alles andere als, teilweise und unhaltbaren Aussagen / Meinungen von manchen hier, heraus. Entweder ist bei gutefrage.net der Anteil derer mit gefährlichen Halbwissen schlimmer als im Internet. Oder es ist neid oder keine Ahnung. Solange hier der Personen die hier teilweise (meiner Meinung nach rotz schreiben) keiner sich als Personalchef, Personaler outet. Kann ich das nicht ernst nehmen. Aber lange Rede kurzer Sinn. Ich gebe das Zeugnis heute einem Personaler und einem Anwalt. Denn ich kann und mag die Desatrösen Meinungen hier nicht glauben. Schon allein wegen meiner beruflichen Laufbahn in dem jetzigen Unternehmen.

@Doctorsleep75: gute Idee, das Zeugnis einem Personaler zu geben, wobei auch Personaler zu unterschiedlichen Ergebnissen kommen werden. Ich habe schon viele Zeugnisse gelesen und bewertet, aber dein Zeugnis wirft tatsächlich viele Fragen auf, und das sollte ein gutes Zeugnis niemals! Um ein Zeugnis aber wirklich beurteilen zu können, muss man es komplett lesen. Je nachdem, welche Aufgaben genannt oder betont werden, ist bei einer Beurteilung ebenso wichtig wie das Datum der Ausstellung, welches unbedingt den 31.12.2015 tragen muss. 

Dieser Satz:

Die Zeugnisse von XXXXXXXXXXX werden nicht codiert erstellt"

gehört auf keinen Fall in ein Zeugnis.

Ich hoffe, du findest auch einen Anwalt, der sich nicht nur mit den gesetzlichen Vorschriften zu Arbeitszeugnissen auskennt, sondern auch mit der aktuellen "Zeugnissprache", denn da hapert es bei vielen Anwälten sehr........ grundsätzlich steht dir ein "durchschnittliches Zeugnis" zu, mehr nicht.

Viel Erfolg!

Letzte Frage: Steht der Satz 

"Die Zeugnisse von XXXXXXXXXXX werden nicht codiert erstellt" 

tatsächlich so im Zeugnis?

Wenn ja, dann "Gute Nacht, Kameraden!" 

Für Deutschland stimme ich dir da zu. Ich vermute, dass der Fragesteller in der Schweiz arbeitet, dort ist das meines Wissens nach ein ein nicht unüblicher Zusatz.

Ich habe es jetzt zwei Personaler gezeigt, einer meint es ist gut - sehr gut (Gesamturteil) Und der andere meinte, er würde mich Aufgrund des Zeugnisses einstellen ABER Ein Zeitarbeiterzeugnis hat nicht den Wert wie eines von dem Unternehmen in dem man letztenendes Arbeitet. Aber bei Zeitarbeitsfirmen kann man herauslesen, ob die Froh sind das er weg ist, oder ob sie es bedauern. Und bei steht das mit bedauern. Jetzt warte ich noch auf die Analyse vom Anwalt, die kann dauern. Aber bis jetzt sind sich alle Einig es ist keine 3,4,5 oder 6. Auf keinen Fall.

Denn ich kann und mag die Desatrösen Meinungen hier nicht glauben.

Das ist dein gutes Recht. Aber @Nightstick und @rotreginak02 (manche behaupten, dass auch ich das tue) geben hier in aller Regel sehr kompetente Antworten zum Thema Arbeitszeugnis.

@Doctorsleep75, leider bist Du vollkommen neben der Spur!

Keiner von und hat je behauptet, das Zeugnis sei schlecht "Schulnote 3-6"!

Ich habe behauptet, es sei "schwülstig" (im Sinne von "überkandidelt") - nicht mehr und nicht weniger - so wie auch @DarthMario72 in seiner Antwort richtig sagt-, und hatte geraten, es in geeigneter Form zu reklamieren.

Aber wenn Deine schlauen Personaler und Dein Rechtsanwalt das Zeugnis anders beurteilen, steht es Dir selbstverständlich frei, Dich nach ihnen zu richten.

Die Quittung dafür wirst Du dann später bekommen! 

Ich habe ja auch nicht euch gemeint, wenn es so rüberkam dann Entschuldigung sondern ich war verunsichert wegen den desaströsen Ergebnisse der anderen User.