Septum in der Altenpflege - Kündigungsgrund?

8 Antworten

Das ist kein Kündigungsgrund.

Solltest du deswegen gekündigt werden, hättest du gute Chancen vor dem Arbeitsgericht.

Dazu kommt, dass Arbeitskräfte in der Altenpflege überall gesucht werden.

Die Chefin wird es sich dreimal überlegen, ob sie dich wegen so einer Kleinigkeit feuert.

Nimm es raus.

Der Arbeitgeber ist für den Arbeitsschutz verantwortlich und zur Not muss er dich kündigen

Ich finde es unnötig in diesem Fall auf Rebell zu machen. Nimm den Ring raus wenn es sie stört. Du kannst ihn ja in deiner Freizeit tragen. Oder mach einen weniger auffälligen Ring rein oder gar einen Stecker falls du Angst hast, dass es zuwächst. Deswegen den Job zu riskieren ist es nicht wert.

Ich muss meinen Schmuck auch rausnehmen, wenn ich in unser Headoffice muss. Nervt mich auch, ist mir aber lieber als die Diskussionen mit den Chefs :)

Benutz doch auf der Arbeit sonen Einsatz, dass das Piercingloch nicht zugeht? Das wäre doch unauffällig, und du könntest deinen gewohnten Schmuck in der Freizeit immer noch tragen? Wie hiessen die Dinger? Retainer?

Ich kann allerdings nicht so abschätzen, wie aufwändig es wäre, morgens und Abends hin und her zu wechseln, da ich selber kein Septumpiercing trage.