Probearbeiten trotz Festanstellung und Krankschreibung?
Ich bin in einer Festanstellung und seid einem Jahr krankgeschrieben wegen psychischen Problemen. In dem Betrieb wo ich nun noch angestellt bin möchte ich nicht mehr arbeiten und Neu anfangen. Ich habe mich woanders beworben und ein Probe Arbeitstag vereinbart.
Meine Frage ist nun ob das alles so rechtens ist und wie es mit dem Versicherungs Schutz aussieht.
Hat jemand Erfahrungen oder hat Tipps für mich?
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