Hallo Leute,

mein Vertrag läuft nächstes Jahr am 15.01.22 aus (Minijob). Wir teilen unsere Stunden immer zum Monatsende für den nächsten Monat ein. Die Zeiten kann man sich flexibel aussuchen, ob man so eingeteilt ist dann wieder die andere Frage.
Leider schaffe ich es nicht vor dem 15.01.22 zu arbeiten. Das würde heißen ich hätte in diesem Monat meine Stunden nicht geschafft also 0. Was würde passieren? Stehe mit meinen Arbeitgebern aktuell nicht auf gutem Fuß und hab Bedenken welche Konsequenz es mitbringt, wenn ich sage, dass ich vor Vertragsende nicht kann (weshalb ich sie ungern jetzt darauf anspreche)

Kann mir jemand weiterhelfen?